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  • Notre cœur de métier est la chasse de tête et nous capitalisons sur cette expérience pour conseiller nos clients dans 3 domaines ciblés :

    Évaluation de boards et recrutement d’administrateurs indépendants

    Nous conseillons les actionnaires dans la composition et le fonctionnement des conseils d’administration, convaincus qu’une gouvernance efficiente est clé dans le bon fonctionnement de l’entreprise.

    Conseil en Rémunération

    En relation avec les comités de rémunération, nous conseillons nos clients sur la structuration des packages des dirigeants et notamment sur la mise en place de « Plans d’intéressement long terme »  (LTIP) et de systèmes d’intéressement à la création de valeurs. Nous nous appuyons sur les pratiques de marché et sur des partenaires experts dans les domaines juridiques et fiscaux.

    Veille concurrentielle et mapping de talents

    Nous réalisons des mappings systématiques par secteur ou par fonction afin d’identifier les successeurs possibles sur les postes stratégiques et pour alimenter la réflexion de nos clients sur leurs organisations.